Diese Presseinformation könnte nach Maßgabe des U.S. Securities Act of 1933 („Securities Act“), in seiner derzeit gültigen Fassung, als Angebotsmaterial der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA („FME“) angesehen werden. FME hat eine Registrierungserklärung in Form von Formular F-4 nach Maßgabe des Securities Act bei der U.S. Securities and Exchange Commission („SEC“) eingereicht, einschließlich eines zugehörigen Informationsschreibens/Prospekts. AKTIONÄREN VON FME WIRD DRINGEND EMPFOHLEN, DIE REGISTRIERUNGSERKLÄRUNG UND ALLE ANDEREN RELEVANTEN DOKUMENTE, DIE BEI DER SEC EINGEREICHT WURDEN ODER NOCH EINGEREICHT WERDEN, EINSCHLIESSLICH DES ZUGEHÖRIGEN INFORMATIONSSCHREIBENS/PROSPEKTS, ZU LESEN, SOBALD SIE VERFÜGBAR SIND, DA SIE WICHTIGE INFORMATIONEN ÜBER DEN DARIN BESCHRIEBENEN GEPLANTEN FORMWECHSEL ENTHALTEN ODER ENTHALTEN WERDEN. Die endgültige Fassung des Informationsschreibens/Prospekts wird an die Aktionäre von FME verteilt werden. Aktionäre können ein kostenloses Exemplar dieser Offenlegungsdokumente (sobald sie verfügbar sind) und anderer von FME bei der SEC eingereichter Dokumente auf der Website der SEC unter www.sec.gov oder von Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA, zu Händen: Investor Relations, Else-Kröner-Straße 1, 61352 Bad Homburg v.d.H., Deutschland, erhalten.
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, hat heute die Kandidat*innen bekannt gegeben, die auf der außerordentlichen Hauptversammlung am 14. Juli zur Wahl in den Aufsichtsrat der neuen Fresenius Medical Care AG vorgeschlagen werden. Wie im Februar 2023 angekündigt, wird die außerordentliche Hauptversammlung auch über die Pläne des Unternehmens entscheiden, die derzeitige KGaA (Kommanditgesellschaft auf Aktien) in eine deutsche Aktiengesellschaft mit einem zweistufigen System, bestehend aus Vorstand und mitbestimmtem Aufsichtsrat, umzuwandeln.
Fresenius Medical Care und seine Aktionär*innen werden von der vorgeschlagenen neuen Rechtsform profitieren, da sie die Governance-Struktur vereinfacht und eine noch gezieltere, schnellere und agilere Entscheidungsfindung ermöglicht. Darüber hinaus werden Kapazitäten in der Geschäftsführung freigesetzt und potenzielle Interessenkonflikte vermieden. Die neue Struktur wird Fresenius Medical Care uneingeschränkten Zugang zu den Kapitalmärkten für Finanzierungszwecke ermöglichen und unabhängige Entscheidungen über die Finanz- und Dividendenpolitik sicherstellen. Zudem wird sie insbesondere die Rechte der Streubesitzaktionäre stärken.
Zur Wahl in den Aufsichtsrat vorgeschlagen sind:
- Shervin J. Korangy, President & Vorstandsvorsitzender bei BVI Medical. Der US-Amerikaner war zuvor als Senior Executive bei der Novartis AG tätig sowie Geschäftsführer bei der The Blackstone Group, Inc.
- Dr. Marcus Kuhnert, bis Ende Juni 2023 Finanzvorstand von Merck. Zuvor war er Finanzvorstand des Bereichs Laundry & Homecare bei Henkel. Kuhnert besitzt die deutsche und die amerikanische Staatsbürgerschaft.
- Gregory Sorensen, M.D., Vorstandsvorsitzender bei DeepHealth, Vorsitzender des Board of Directors bei IMRIS und seit 2021 Mitglied der Aufsichtsräte der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA und der Fresenius Medical Care Management AG. Von 2011 bis 2015 leitete der US-Amerikaner das Medizingeschäft von Siemens in den USA.
- Pascale Witz, Vorstandsvorsitzende bei PWH Advisors und seit 2016 Mitglied der Aufsichtsräte der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA und der Fresenius Medical Care Management AG. Zuvor war die Französin als Executive Vice President bei Sanofi und als Vorstandvorsitzende bei GE Healthcare Pharmaceutical Diagnostics tätig.
„Alle vier Kandidaten sind hochqualifiziert und unabhängig“, sagte der scheidende Aufsichtsratsvorsitzende Dr. Dieter Schenk. „Mit der Mischung aus zwei bisherigen und zwei neuen Aufsichtsratsmitgliedern erhalten wir zudem eine gute Balance zwischen Kontinuität und neuen Perspektiven. Unser Ziel ist ein erstklassig besetzter und vielfältiger Aufsichtsrat mit einem breiten Spektrum an Kompetenzen und Hintergründen.“
Michael Sen, Vorsitzender des Aufsichtsrats der Fresenius Medical Care Management AG und Vorstandsvorsitzender von Fresenius, sagte: „Die vier zur Wahl vorgeschlagenen Kandidaten verfügen über breite Erfahrung in unterschiedlichen Bereichen des Gesundheitswesens und in allen wichtigen Märkten einschließlich der USA. Ihre Expertise und ihr internationaler Background werden für uns eine wertvolle Unterstützung bei der Transformation von Fresenius Medical Care und der erfolgreichen Entwicklung des Unternehmens sein.“
Insgesamt wird der paritätisch besetzte Aufsichtsrat der künftigen Fresenius Medical Care AG aus zwölf Mitgliedern bestehen. Neben den vier von der außerordentlichen Hauptversammlung zu wählenden Mitgliedern erhält Fresenius mit einem Anteilsbesitz von 32,2 Prozent des Grundkapitals das Recht, zwei Mitglieder in den Aufsichtsrat zu entsenden. Fresenius wird hierzu seinen Vorstandsvorsitzenden Michael Sen und seine Finanzvorständin Sara Hennicken in den Aufsichtsrat der Fresenius Medical Care AG entsenden. Die anderen sechs Mitglieder des Aufsichtsrats werden von den Arbeitnehmer*innen gewählt.
Die Mitglieder des Aufsichtsrats der künftigen Fresenius Medical Care AG sollen für eine vierjährige Amtszeit gewählt werden. Das Gremium wird eigenständig über seinen Vorsitz entscheiden. Es ist beabsichtigt, dass Michael Sen zur Wahl zum Vorsitzenden des Aufsichtsrats kandidieren wird.
Die heute veröffentlichte vollständige Tagesordnung der außerordentlichen Hauptversammlung am 14. Juli 2023 finden Sie auf unserer Website: https://www.freseniusmedicalcare.com/de/hauptversammlung
Diese Mitteilung enthält zukunftsbezogene Aussagen, die verschiedenen Risiken und Unsicherheiten unterliegen. Die zukünftigen Ergebnisse können erheblich von den zurzeit erwarteten Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Risikofaktoren und Ungewissheiten wie z.B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördlichen Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnissen klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten bezüglich Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren und die Verfügbarkeit finanzieller Mittel. Diese und weitere Risiken und Unsicherheiten sind im Detail in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S.-amerikanischen Börsenaufsicht (U.S. Securities and Exchange Commission) eingereicht werden. Fresenius Medical Care übernimmt keinerlei Verantwortung, die in dieser Mitteilung enthaltenen zukunftsbezogenen Aussagen zu aktualisieren.
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet und unterstreicht damit sein Engagement für ein gerechtes und vielfältiges Arbeitsumfeld. Bereits im April 2023 hatte das Unternehmen sich zu den Women's Empowerment Principles der Vereinten Nationen (UN) bekannt.
Die Charta der Vielfalt ist eine Initiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzler Olaf Scholz. Ziel der Initiative ist es, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Arbeitswelt in Deutschland voranzubringen. Mit der Unterzeichnung der Charta verpflichtet sich Fresenius Medical Care, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Wertschätzung erfahren – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care, sagte: „Das Engagement von Fresenius Medical Care für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ist der Schlüssel zu mehr Innovation und langfristiger Wertschöpfung für unsere Patientinnen und Patienten und für die Gesellschaft, der wir dienen. Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt unterstreichen wir unser Engagement, ein Gefühl der Zugehörigkeit in einem Umfeld zu schaffen, in dem sich jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter sicher, willkommen und wertgeschätzt fühlt.“
Im Jahr 2022 gab das Unternehmen drei globale Richtlinien heraus, die sich auf die Förderung von Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion, das Unterstützen von Mitarbeiternetzwerken sowie Vielfalt bei der Personalauswahl konzentrieren.
Aktuell verfügt das Unternehmen weltweit über 16 Mitarbeiternetzwerke, beispielsweise für Frauen in Führungspositionen oder die Gruppe LatinX für Lateinamerikanerinnen und -amerikaner. Diese Netzwerke ermöglichen den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und gegenseitig zu unterstützen. Fresenius Medical Care schult außerdem alle Führungskräfte, wie sie inklusive Verhaltensweisen vorleben können. Darüber hinaus hat sich das Unternehmen zum Ziel gesetzt, bis 2030 den Anteil von Frauen in Führungspositionen so zu erhöhen, dass er dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft entspricht. Mehr Informationen zum Engagement von Fresenius Medical Care finden Sie im Nichtfinanziellen Konzernbericht 2022.
This release contains forward-looking statements that are subject to various risks and uncertainties. Actual results could differ materially from those described in these forward-looking statements due to various factors, including, but not limited to, changes in business, economic and competitive conditions, legal changes, regulatory approvals, impacts related to COVID-19, results of clinical studies, foreign exchange rate fluctuations, uncertainties in litigation or investigative proceedings, and the availability of financing. These and other risks and uncertainties are detailed in Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA’s reports filed with the U.S. Securities and Exchange Commission. Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA does not undertake any responsibility to update the forward-looking statements in this release.
Diese Presseinformation könnte nach Maßgabe des U.S. Securities Act of 1933 („Securities Act“), in seiner derzeit gültigen Fassung, als Angebotsmaterial der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA („FME“) angesehen werden. FME hat eine Registrierungserklärung in Form von Formular F-4 nach Maßgabe des Securities Act bei der U.S. Securities and Exchange Commission („SEC“) eingereicht, einschließlich eines zugehörigen Informationsschreibens/Prospekts. AKTIONÄREN VON FME WIRD DRINGEND EMPFOHLEN, DIE REGISTRIERUNGSERKLÄRUNG UND ALLE ANDEREN RELEVANTEN DOKUMENTE, DIE BEI DER SEC EINGEREICHT WURDEN ODER NOCH EINGEREICHT WERDEN, EINSCHLIESSLICH DES ZUGEHÖRIGEN INFORMATIONSSCHREIBENS/PROSPEKTS, ZU LESEN, SOBALD SIE VERFÜGBAR SIND, DA SIE WICHTIGE INFORMATIONEN ÜBER DEN DARIN BESCHRIEBENEN GEPLANTEN FORMWECHSEL ENTHALTEN ODER ENTHALTEN WERDEN. Die endgültige Fassung des Informationsschreibens/Prospekts wird an die Aktionäre von FME verteilt werden. Aktionäre können ein kostenloses Exemplar dieser Offenlegungsdokumente (sobald sie verfügbar sind) und anderer von FME bei der SEC eingereichter Dokumente auf der Website der SEC unter www.sec.gov oder von Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA, zu Händen: Investor Relations, Else-Kröner-Straße 1, 61352 Bad Homburg v.d.H., Deutschland, erhalten.
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, verfolgt einen klar definierten Plan für den Turnaround und hat seine Strategie nachgeschärft, wie Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care, auf der heutigen Hauptversammlung berichtete. „Der erste Punkt auf unserem strategischen Fahrplan ist die optimale Struktur“, sagte Giza in ihrer Rede vor den Aktionärinnen und Aktionären mit Bezug zum neuen Betriebsmodell, in dem das Unternehmen seit 1. Januar 2023 operiert, und dem vorgeschlagenen Rechtsformwechsel, über den eine außerordentliche Hauptversammlung am 14. Juli 2023 entscheiden wird. „Wir sind dabei, ein neues Kapitel in der Geschichte von Fresenius Medical Care aufzuschlagen. Ich sehe diesem Turnaround voller Energie und Zuversicht entgegen und freue mich über die Unterstützung unserer rund 125.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf der ganzen Welt. 2025 wird Fresenius Medical Care nicht nur ein deutlich agileres und widerstandsfähigeres Unternehmen sein, sondern auch der bevorzugte Partner bleiben, der neue Standards in der Behandlung von Nierenerkrankungen setzt und dabei marktführende Renditen erzielt.“
„Es gibt weltweit kein Unternehmen, das bei der Behandlung von Nierenerkrankungen eine ähnliche Größe, Expertise, und einen vergleichbaren Leistungsumfang besitzt. Fresenius Medical Care verfügt damit über die idealen Voraussetzungen, um die Anforderungen an die Versorgung Nierenkranker weltweit zu erfüllen“, sagte Giza. „Heute sind unsere Fähigkeiten im Bereich der datengestützten Prognoseverfahren und die stetige Weiterentwicklung medizinischer Algorithmen der Schlüssel für die Verbesserung der Behandlungsergebnisse und der Lebensqualität unserer Patientinnen und Patienten.“
Eine große Aktionärsmehrheit von 99,99 Prozent stimmte dem Dividendenvorschlag von 1,12 Euro zu, was einer Senkung um 17 Prozent gegenüber dem Vorjahr entspricht. Der Vorschlag entspricht der Dividendenpolitik, die Ausschüttung an die Ergebnisentwicklung anzupassen.
Die Aktionäre entlasteten die persönlich haftende Gesellschafterin und den Aufsichtsrat mit Mehrheiten von 99,09 bzw. 91,46 Prozent für das Jahr 2022.
Auf der Hauptversammlung waren 87,12 Prozent des Grundkapitals vertreten. Die Versammlung wurde erneut als rein virtuelle Veranstaltung durchgeführt.
Diese Mitteilung enthält zukunftsbezogene Aussagen, die verschiedenen Risiken und Unsicherheiten unterliegen. Die zukünftigen Ergebnisse können erheblich von den zurzeit erwarteten Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Risikofaktoren und Ungewissheiten wie z.B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördlichen Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnissen klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten bezüglich Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren und die Verfügbarkeit finanzieller Mittel. Diese und weitere Risiken und Unsicherheiten sind im Detail in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S.-amerikanischen Börsenaufsicht (U.S. Securities and Exchange Commission) eingereicht werden. Fresenius Medical Care übernimmt keinerlei Verantwortung, die in dieser Mitteilung enthaltenen zukunftsbezogenen Aussagen zu aktualisieren.
Diese Presseinformation könnte nach Maßgabe des U.S. Securities Act of 1933 („Securities Act“), in seiner derzeit gültigen Fassung, als Angebotsmaterial der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA („FME“) angesehen werden. FME hat eine Registrierungserklärung in Form von Formular F-4 nach Maßgabe des Securities Act bei der U.S. Securities and Exchange Commission („SEC“) eingereicht, einschließlich eines zugehörigen Informationsschreibens/Prospekts. AKTIONÄREN VON FME WIRD DRINGEND EMPFOHLEN, DIE REGISTRIERUNGSERKLÄRUNG UND ALLE ANDEREN RELEVANTEN DOKUMENTE, DIE BEI DER SEC EINGEREICHT WURDEN ODER NOCH EINGEREICHT WERDEN, EINSCHLIESSLICH DES ZUGEHÖRIGEN INFORMATIONSSCHREIBENS/PROSPEKTS, ZU LESEN, SOBALD SIE VERFÜGBAR SIND, DA SIE WICHTIGE INFORMATIONEN ÜBER DEN DARIN BESCHRIEBENEN GEPLANTEN FORMWECHSEL ENTHALTEN ODER ENTHALTEN WERDEN. Die endgültige Fassung des Informationsschreibens/Prospekts wird an die Aktionäre von FME verteilt werden. Aktionäre können ein kostenloses Exemplar dieser Offenlegungsdokumente (sobald sie verfügbar sind) und anderer von FME bei der SEC eingereichter Dokumente auf der Website der SEC unter www.sec.gov oder von Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA, zu Händen: Investor Relations, Else-Kröner-Straße 1, 61352 Bad Homburg v.d.H., Deutschland, erhalten.
- Beide Segmente tragen zum organischen Wachstum bei: Care Delivery mit verbesserter Volumenentwicklung; Care Enablement profitiert von starkem Geschäft im Bereich Intensivmedizin
- Moderaterer Rückgang des operativen Ergebnisses aufgrund der zeitlichen Staffelung von Effekten, eines im Rahmen der Erwartungen weiter verbesserten organischen Wachstums, eines Rückgangs des Personalmangels in den USA sowie Fortschritten bei der FME25-Transformation
- Erste Maßnahmen zur Optimierung des Bestandsportfolios durchgeführt
- Ausblick für das Geschäftsjahr 2023 bestätigt
Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care, sagte: „Auch wenn die Ergebnisse des ersten Quartals leicht über unseren zu Jahresbeginn formulierten – niedrigen – Erwartungen lagen, gehen wir weiter davon aus, dass das Jahr 2023 für Fresenius Medical Care eine neue Basis für künftiges Wachstum definieren wird. Allerdings zeigen die bereits erreichten operativen Verbesserungen, dass wir mit unserem neu eingeführten Betriebsmodell und unserem Turnaround-Plan den richtigen Rahmen geschaffen haben. Das erste Quartal hat den Trend hin zu verbesserten Behandlungsvolumina und einem sich stabilisierenden Arbeitsmarktumfeld in den USA bestätigt. Beides sind wichtige Voraussetzungen – sowohl für eine verbesserte operative Auslastung als auch für die Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards für unsere Patienten. Auf der Grundlage dieser positiven Entwicklungen bestätigen wir unseren finanziellen Ausblick für das Geschäftsjahr 2023."
1 Im Geschäftsjahr 2022 wurden Kosten im Zusammenhang mit dem FME25-Programm, die Auswirkungen des Kriegs in der Ukraine, die Auswirkungen der Hyperinflation in der Türkei, die Neubewertung des beizulegenden Zeitwerts des Anteils an Humacyte, Inc. und der Nettogewinn im Zusammenhang mit InterWell Health als Sondereffekte behandelt. Darüber hinaus wurde die Basis (Geschäftsjahr 2022) des Ausblicks für 2023 um die von der U.S.-Regierung erhaltenen Unterstützungsleistungen („Provider Relief Fund”, PRF) bereinigt. Im Geschäftsjahr 2023 werden Kosten im Zusammenhang mit dem FME25-Programm, Kosten im Zusammenhang mit der Umwandlung der Rechtsform und Effekte im Zusammenhang mit der Optimierung des Bestandsportfolios als Sondereffekte behandelt. Eine detaillierte Überleitung findet sich in der Tabelle am Ende dieser Presseinformation.
2 Ergebnis, das auf die Anteilseigner der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA entfällt
Rückgang des operativen Ergebnisses durch positive Trends gemindert
Der Umsatz stieg im ersten Quartal um 3 % auf 4.704 Mio € (+2 % währungsbereinigt, +2 % organisch).
Der Umsatz im Segment Care Delivery erhöhte sich um 3 % auf 3.756 Mio € (+1 % währungsbereinigt, +2 % organisch).
Im Bereich Care Delivery U.S. war das Wachstum in Höhe von 2 % (-2 % währungsbereinigt, -1 % organisch) hauptsächlich auf positive Währungseffekte zurückzuführen. Der Rückgang auf währungsbereinigter Basis war größtenteils durch das negative organische Wachstum sowie auf eine teilweise Auflösung einer Anpassung der Umsatzrealisierung für rechtlich strittige Forderungen im Vorjahr bedingt. Trotz höherer Erstattungssätze im Jahr 2023 war das organische Wachstum in den USA durch die Auswirkungen der Überleitung der im Jahr 2022 erfassten Umsätze für das letzte Leistungsjahr der „ESRD Seamless Care Organizations“ (ESCOs) negativ beeinflusst. Während der Annualisierungseffekt der durch Covid-19 bedingten Übersterblichkeit unter den Patientinnen und Patienten von Fresenius Medical Care das Wachstum weiterhin belastet, zeigt sich insgesamt eine Verbesserung mit nun nur noch leicht negativem organischem Behandlungswachstum (-0,3 %).
Der Bereich Care Delivery International verzeichnete eine dynamische Umsatzentwicklung mit einem Anstieg um 5 % (+12 % währungsbereinigt, +12 % organisch). Auf währungsbereinigter Basis war dies hauptsächlich zurückzuführen auf starkes organisches Wachstum. Dieses war in erster Linie durch die Auswirkungen der Hyperinflation in mehreren Märkten, einschließlich Lateinamerika, sowie auf Beiträge aus Akquisitionen bedingt. Trotz des Annualisierungseffekts der durch Covid-19 bedingten Übersterblichkeit war das organische Behandlungswachstum positiv (0,5 %).
Der Umsatz im Segment Care Enablement stieg um 3 % auf 1.311 Mio € (+3 % währungsbereinigt, +3 % organisch). Auf währungsbereinigter Basis war das Wachstum hauptsächlich zurückzuführen auf höhere Umsätze mit intensivmedizinischen Produkten in China sowie mit Produkten für die Heim-Hämodialyse. Die Umsatzentwicklung wurde zusätzlich durch höhere durchschnittliche Verkaufspreise für Produkte unterstützt.
Der Umsatz mit Produkten, die zwischen den Geschäftssegmenten zum beizulegenden Zeitwert transferiert werden, (Eliminierungen zwischen den Segmenten) ging um 1 % zurück auf 363 Mio € (-2 % währungsbereinigt; Q1 2022: 366 Mio €).3
Das operative Ergebnis ging um 25 % zurück auf 261 Mio € (-28 % währungsbereinigt). Dies entspricht einer Marge von 5,5 % (Q1 2022: 7,6 %). Ohne Sondereffekte und U.S. Provider Relief Funding (PRF)1 sank das operative Ergebnis um 9 % auf 354 Mio € (-13 % währungsbereinigt), was einer Marge von 7,5 % entspricht (Q1 2022: 8,6 %).
3 Das Unternehmen transferiert Produkte zwischen den Geschäftssegmenten zum beizulegenden Zeitwert. Die daraus resultierenden internen Umsätze und Aufwendungen sowie der verbleibende, mit diesen Produkttransfers erwirtschaftete Gewinn oder Verlust werden zunächst innerhalb der Geschäftssegmente erfasst, im Rahmen der Konsolidierung auf Konzernebene eliminiert und in der Position “Eliminierungen zwischen den Segmenten” ausgewiesen.
Das operative Ergebnis im Segment Care Delivery ging um 4 % auf 284 Mio € zurück (-9 % währungsbereinigt). Dies entspricht einer Marge von 7,6 % (Q1 2022: 8,2 %). Ohne Sondereffekte und PRF1 sank das operative Ergebnis um 2 % auf 302 Mio € (-6 % währungsbereinigt). Auf währungsbereinigter Basis, ohne Sondereffekte und PRF1, war dies hauptsächlich durch das Ausbleiben positiver Vorjahreseffekte bedingt. Dazu zählen die teilweise Auflösung einer Anpassung der Umsatzrealisierung für rechtlich strittige Forderungen im Jahr 2022, die Auswirkungen der Überleitung der im Jahr 2022 erfassten Umsätze für das letzte Leistungsjahr der „ESRD Seamless Care Organizations“ (ESCOs) und die Aussetzung des pauschalen Einbehalts von Zahlungen an Medicare-Dienstleister in den USA („Sequestration“). Einsparungen im Rahmen des FME25-Programms, Geschäftswachstum und niedrigere Personalkosten wirkten sich positiv aus.
Das operative Ergebnis im Segment Care Enablement ging auf -24 Mio € zurück (Q1 2022: 69 Mio €). Dies entspricht einer Marge von -1,9 % (Q1 2022: 5,5 %). Ohne Sondereffekte und PRF1 sank das operative Ergebnis um 29 % auf 69 Mio € (-32 % währungsbereinigt). Auf währungsbereinigter Basis, ohne Sondereffekte und PRF1 war dies hauptsächlich zurückzuführen auf inflationsbedingte Kostensteigerungen in den Bereichen Energie, Material und Personal. Höhere Volumina im Bereich Intensivmedizin, insbesondere in China, allgemeine Preiserhöhungen und Einsparungen im Rahmen des FME25-Programms wirkten sich positiv aus. Die Kosten im Zusammenhang mit der Einstellung des Entwicklungsprogramms für einen Dialyse-Cycler in Höhe von 83 Mio € waren der größte Sondereffekt, der im ersten Quartal bereinigt wurde. Dies erfolgte im Rahmen der angekündigten Optimierung des Bestandsportfolios.
Das operative Ergebnis der Zentralbereiche war positiv und lag bei 10 Mio € (Q1 2022: -10 Mio €). Dies war hauptsächlich auf die Neubewertung des beizulegenden Zeitwerts des Anteils an Humacyte, Inc. zurückzuführen. Ohne Sondereffekte betrug das operative Ergebnis der Zentralbereiche -8 Mio € (Q1 2022: -7 Mio €).
Das Konzernergebnis2 sank um 45 % auf 86 Mio € (-47 % währungsbereinigt). Ohne Sondereffekte und PRF1 verringerte sich das Konzernergebnis um 22 % auf 154 Mio € (-24 % währungsbereinigt). Zusätzlich zu den oben erwähnten Effekten auf Ebene des operativen Ergebnisses wirkten sich das höhere Zinsergebnis – hauptsächlich aufgrund von Refinanzierungsmaßnahmen – sowie der Anstieg des Anteils steuerlich nicht absetzbarer Aufwendungen im Vergleich zum steuerpflichtigen Einkommen negativ auf das Konzernergebnis aus.
Das Ergebnis je Aktie (Basic EPS, „Earnings Per Share“) ging um 45 % auf 0,29 € zurück (-47 % Währungsbereinigt). Ohne Sondereffekte und PRF1 sank das Ergebnis je Aktie um 22 % auf 0,53 € (-24 % währungsbereinigt).
Cashflow-Entwicklung
Im ersten Quartal erwirtschaftete Fresenius Medical Care einen operativen Cashflow von 143 Mio € (Q1 2022: 159 Mio €), was einer Marge von 3,0 % entspricht (Q1 2022: 3,5 %). Der Rückgang im Vergleich zum Vorjahresquartal war hauptsächlich auf das niedrigere Konzernergebnis zurückzuführen.
Der Free Cashflow4 betrug im ersten Quartal 2 Mio € (Q1 2022: -1 Mio €). Dies entspricht einer Marge von 0,0 % (Q1 2022: 0,0 %).
Ausblick
Auf Basis der Ergebnisse des ersten Quartals bestätigt Fresenius Medical Care seine Ziele für 2023.
Das Unternehmen erwartet für das Geschäftsjahr 2023 ein Umsatzwachstum im niedrigen bis mittleren einstelligen Prozentbereich (Basis 2022: 19.398 Mio €) sowie dass das operative Ergebnis stabil bleibt oder im bis zu hoch-einstelligen Prozentbereich zurückgeht (Basis 2022: 1.540 Mio €).5
4 Nettomittelzufluss/-abfluss aus betrieblicher Tätigkeit, nach Investitionen, vor Akquisitionen, Investitionen und Ausschüttungen Umsatz und operatives Ergebnis im Sinne dieses Ausblicks sind jeweils währungsbereinigt und berücksichtigen keine Sondereffekte. Sondereffekte werden als gesonderte Kennzahlen offengelegt („Umsatz ohne Sondereffekte“, Operatives Ergebnis ohne Sondereffekte“), um Effekte zu erfassen, die ungewöhnlicher Natur sind und zum Zeitpunkt der Erstellung der Prognose nicht vorhersehbar waren oder deren Umfang oder Auswirkungen nicht absehbar waren. Diese Effekte werden bereinigt, um die Vergleichbarkeit der vorgelegten Zahlen mit den Finanzzielen des Unternehmens zu gewährleisten, die ohne Sondereffekte festgelegt wurden.
5 Im Geschäftsjahr 2022 wurden Kosten im Zusammenhang mit dem FME25-Programm, die Auswirkungen des Kriegs in der Ukraine, die Auswirkungen der Hyperinflation in der Türkei, die Neubewertung des beizulegenden Zeitwerts des Anteils an Humacyte, Inc. und der Nettogewinn im Zusammenhang mit InterWell Health als Sondereffekte behandelt. Darüber hinaus wurde die Basis (Geschäftsjahr 2022) des Ausblicks für 2023 und 2025 um die von der U.S.-Regierung erhaltenen Unterstützungsleistungen („Provider Relief Fund”, PRF) bereinigt. Im Geschäftsjahr 2023 werden Kosten im Zusammenhang mit dem FME25-Programm, Kosten im Zusammenhang mit der Umwandlung der Rechtsform und Effekte im Zusammenhang mit der Optimierung des Bestandsportfolios als Sondereffekte behandelt. Eine detaillierte Überleitung findet sich in der Tabelle am Ende dieser Presseinformation.
Patienten, Dialysezentren und Beschäftigte
Zum 31. März 2023 behandelte Fresenius Medical Care 343.067 Patientinnen und Patienten in 4.060 Dialysezentren weltweit und hatte 125.231 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (auf Basis der Gesamtbeschäftigtenzahl), verglichen mit 130.177 Beschäftigten zum 31. März 2022.
Telefonkonferenz
Fresenius Medical Care veranstaltet am 9. Mai 2023 um 15:30 Uhr MESZ eine Telefonkonferenz für Investoren und Analysten zu den Ergebnissen des ersten Quartals. Weitere Informationen finden Sie auf der Website des Unternehmens in der Sektion “Investoren”. Kurz nach der Veranstaltung steht Ihnen dort eine Aufzeichnung zur Verfügung.
Einen vollständigen Überblick über die Ergebnisse des ersten Quartals 2023 finden Sie in unserer Gewinn- und Verlustrechnung am Ende dieser Presseinformation sowie in der beiliegenden PDF-Datei. Unser 6-K-Bericht enthält weitere Einzelheiten.
Diese Mitteilung enthält zukunftsbezogene Aussagen, die verschiedenen Risiken und Unsicherheiten unterliegen. Die zukünftigen Ergebnisse können erheblich von den zurzeit erwarteten Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Risikofaktoren und Ungewissheiten wie z.B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördlichen Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnissen klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten bezüglich Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren und die Verfügbarkeit finanzieller Mittel. Diese und weitere Risiken und Unsicherheiten sind im Detail in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S.-amerikanischen Börsenaufsicht (U.S. Securities and Exchange Commission) eingereicht werden. Fresenius Medical Care übernimmt keinerlei Verantwortung, die in dieser Mitteilung enthaltenen zukunftsbezogenen Aussagen zu aktualisieren.
Die Umsetzung der hier beschriebenen Maßnahmen steht unter dem Vorbehalt von Informations- und Konsultationsverfahren mit Betriebsräten und anderen Arbeitnehmervertretungen gemäß den lokalen Gesetzen. Solche Konsultationen können zu Änderungen an den vorgeschlagenen Maßnahmen führen.
Diese Presseinformation könnte nach Maßgabe des U.S. Securities Act of 1933 („Securities Act“), in seiner derzeit gültigen Fassung, als Angebotsmaterial der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA („FME“) angesehen werden. FME hat eine Registrierungserklärung in Form von Formular F-4 nach Maßgabe des Securities Act bei der U.S. Securities and Exchange Commission („SEC“) eingereicht, einschließlich eines zugehörigen Informationsschreibens/Prospekts. AKTIONÄREN VON FME WIRD DRINGEND EMPFOHLEN, DIE REGISTRIERUNGSERKLÄRUNG UND ALLE ANDEREN RELEVANTEN DOKUMENTE, DIE BEI DER SEC EINGEREICHT WURDEN ODER NOCH EINGEREICHT WERDEN, EINSCHLIESSLICH DES ZUGEHÖRIGEN INFORMATIONSSCHREIBENS/PROSPEKTS, ZU LESEN, SOBALD SIE VERFÜGBAR SIND, DA SIE WICHTIGE INFORMATIONEN ÜBER DEN DARIN BESCHRIEBENEN GEPLANTEN FORMWECHSEL ENTHALTEN ODER ENTHALTEN WERDEN. Die endgültige Fassung des Informationsschreibens/Prospekts wird an die Aktionäre von FME verteilt werden. Aktionäre können ein kostenloses Exemplar dieser Offenlegungsdokumente (sobald sie verfügbar sind) und anderer von FME bei der SEC eingereichter Dokumente auf der Website der SEC unter www.sec.gov oder von Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA, zu Händen: Investor Relations, Else-Kröner-Straße 1, 61352 Bad Homburg v.d.H., Deutschland, erhalten.
- Veröffentlicht Profitabilität der neuen, globalen operativen Segmente: Care Enablement und Care Delivery1
- Turnaround-Plan zur Erreichung der für 2025 angestrebten operativen Gewinnmarge
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, informiert heute auf seinem Kapitalmarkttag über seinen Turnaround-Plan. Die Vorstandsvorsitzende Helen Giza und ihre Vorstandskolleginnen und -kollegen erläutern, wie die Profitabilität gesteigert werden soll. Helen Giza präsentiert außerdem die neuen, noch ungeprüften, globalen Segmentmargen für das Geschäftsjahr 2022, die das neue Betriebsmodell widerspiegeln.
1 Auf Grundlage der ungeprüften Tabellen anbei
Nach den erheblichen Auswirkungen der Covid-19-Pandemie mit erhöhter Patientensterblichkeit und Herausforderungen auf dem Fachkräftemarkt sieht Fresenius Medical Care bei diesen beiden Themen bereits eine Annäherung an das vorpandemische Niveau. Mit den eingeleiteten Produktivitätssteigerungen ist das Unternehmen gut positioniert, um mit verbesserter operativer Auslastung von der erwarteten Erholung des Geschäfts zu profitieren.
„2023 wird für Fresenius Medical Care ein Jahr der Standortbestimmung sein. Wir haben eine sehr starke Position in einem Markt, für den wir eine Rückkehr zum Wachstum erwarten. Wir sehen bereits die ersten Ergebnisse unseres Turnaround-Plans, und ich bin zuversichtlich, dass wir weiter gute Fortschritte machen werden“, sagte Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care. „Auf 2023 werden wir später einmal als das Jahr zurückblicken, in dem wir den Weg für künftige Wertsteigerung bereitet haben. Es gibt noch viel zu tun und wir haben einen klaren Weg vor uns, der zu einer deutlichen Verbesserung der Profitabilität in jedem unserer operativen Segmente führen wird.“
Ausblick2
Wie im Februar angekündigt, erwartet Fresenius Medical Care für das Jahr 2023 ein Umsatzwachstum im niedrigen bis mittleren einstelligen Prozentbereich (Basis 2022: 19.398 Mio €). Das Unternehmen erwartet, dass das operative Ergebnis stabil bleibt oder im bis zu hoch-einstelligen Prozentbereich zurück geht. (Basis 2022: 1.540 Mio €).
Bis zum Jahr 2025 strebt Fresenius Medical Care eine verbesserte operative Marge zwischen 10 und14 Prozent an (Basis 2022: 7,9 Prozent). Um dieses Ziel zu erreichen, konzentriert sich Fresenius Medical Care auf Initiativen zur Margenverbesserung in beiden Segmenten.
Zu den wichtigen Margentreibern im Bereich Care Delivery gehören neben dem FME25-Programm die Beiträge aus der Verbesserung der operativen Auslastung, die sich aus der Erholung des Geschäftsvolumens und einer reduzierten Infrastruktur von Dialysezentren ergibt, die Verbesserung der Erstattungssätze und des Kostenträgermixes in den USA, die Steigerung der Arbeitsproduktivität sowie Wachstum und eine verbesserte operative Effizienz im internationalen Care-Delivery-Geschäft. Fresenius Medical Care erwartet, dass sich die operative Marge des Segments Care Delivery von 9,5 Prozent im Jahr 2022 auf eine Spanne von 10 bis 14 Prozent bis zum Jahr 2025 verbessern wird.
Die deutlichste Margenverbesserung soll im Bereich Care Enablement erzielt werden. Die operative Marge soll sich von 1,9 Prozent im Jahr 2022 auf 8 bis 12 Prozent im Jahr 2025 verbessern. Care Enablement war in den letzten Jahren besonders stark von Inflation betroffen, die durch Kostensteigerungen in der Lieferkette noch verschärft wurde. Wichtige Elemente des Turnaround-Plans sind neben dem FME25-Programm die Gestaltung von Preisen und Verträgen, eine optimierte direkte Beschaffung, die weitere Expansion in attraktive internationale Märkte und die Straffung der Prozesse bei gleichzeitiger weiterer Senkung der Verwaltungskosten und Verbesserung der betrieblichen Effizienz.
2 Der Umsatz und operative Ergebnis im Sinne dieses Ausblicks sind währungsbereinigt und berücksichtigen keine Sondereffekte.
Sondereffekte werden als gesonderte Kennzahlen offengelegt („Umsatz ohne Sondereffekte“, Operatives Ergebnis ohne Sondereffekte“), um Effekte zu erfassen, die ungewöhnlicher Natur sind und zum Zeitpunkt der Erstellung der Prognose nicht vorhersehbar waren oder deren Umfang oder Auswirkungen nicht absehbar waren. Diese Effekte werden bereinigt, um die Vergleichbarkeit der vorgelegten Zahlen mit den Finanzzielen des Unternehmens zu gewährleisten, die ohne Sondereffekte festgelegt wurden.
Im Geschäftsjahr 2022 wurden Kosten im Zusammenhang mit dem FME25-Programm, die Auswirkungen des Kriegs in der Ukraine, die Auswirkungen der Hyperinflation in der Türkei, die Neubewertung des beizulegenden Zeitwerts des Anteils an Humacyte, Inc. und der Nettogewinn im Zusammenhang mit InterWell Health als Sondereffekte behandelt.
Darüber hinaus wurde die Basis (Geschäftsjahrs 2022) für den Ausblick für 2023 und 2025 um die von der U.S.-Regierung erhaltenen Unterstützungsleistungen (Provider Relief Funding) bereinigt. Eine detaillierte Überleitung findet sich in der Tabelle am Ende dieser Presseinformation.
Portfolio-Optimierung
Neben der Verbesserung der Margen führt Fresenius Medical Care derzeit Maßnahmen zur Optimierung des Portfolios durch, um das Unternehmen auf das Kerngeschäft zu fokussieren und die aktuellen Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten im Bereich Care Enablement zu straffen. Das Unternehmen prüft sorgfältig alle Optionen für sein Portfolio und wird die Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten für kommerziell nicht verwertbare Produkte einstellen. Die Maßnahmen zur Optimierung des Portfolios sind in dem oben dargestellten Ausblick nicht enthalten und werden als Sondereffekte behandelt. Die Erlöse sollen für den Abbau der Verschuldung verwendet werden.
Insgesamt sollen diese Maßnahmen das Ziel des Unternehmens unterstützen, die Rendite auf das investierte Kapital (ROIC) bis 2025 zu verdoppeln.
Diese Mitteilung enthält zukunftsgerichtete Aussagen, die verschiedenen Risiken und Ungewissheiten unterworfen sind. Die tatsächlichen Ergebnisse können erheblich von den in diesen zukunftsgerichteten Aussagen beschriebenen Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Faktoren, wie z. B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördliche Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnisse klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten in Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren sowie die Verfügbarkeit von Finanzmitteln. Diese und andere Risiken und Ungewissheiten sind in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S. Securities and Exchange Commission eingereicht wurden. Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA übernimmt keine Verpflichtung, die zukunftsgerichteten Aussagen in dieser Mitteilung zu aktualisieren.
Die Umsetzung der hier beschriebenen Maßnahmen steht unter dem Vorbehalt von Informations- und Konsultationsverfahren mit Betriebsräten und anderen Arbeitnehmervertretungen gemäß den lokalen Gesetzen. Solche Konsultationen können zu Änderungen an den vorgeschlagenen Maßnahmen führen.
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, bekennt sich zu den Women's Empowerment Principles der Vereinten Nationen (UN), die vom UN Global Compact und von UN Women formuliert wurden.
Die Women’s Empowerment Principles (WEPs) sind sieben Grundsätze zur Stärkung von Frauen in Unternehmen. Mit Hilfe der Prinzipien erhalten Unternehmen eine Anleitung, wie sie die Gleichstellung der Geschlechter am Arbeitsplatz und in der Gesellschaft fördern können. Dabei orientieren sie sich an internationalen Arbeits- und Menschenrechtsstandards. Die Prinzipien basieren insbesondere auf der Erkenntnis, dass Unternehmen ein Interesse an der Gleichstellung der Geschlechter und der Stärkung der Rolle der Frau haben und dafür verantwortlich sind.
Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care, sagte: „Mit der Unterzeichnung der UN Women's Empowerment Principles zeigt Fresenius Medical Care sein Engagement für die Förderung von Frauen während ihrer gesamten beruflichen Laufbahn. Wir bieten gleiche Chancen in einer vielfältigen und integrativen Arbeitskultur und unterstützen Frauen in unseren Geschäftsprozessen sowie in den Kommunen, in denen wir tätig sind.“
Das Unternehmen bekräftigt mit der Unterzeichnung sein fortwährendes Engagement für Vielfalt, Chancengleichheit und Integration. Im Jahr 2022 hat sich das Unternehmen neue Ziele zur Förderung der Geschlechtervielfalt gesetzt, um die Entwicklung von weiblichen Führungskräften im gesamten Unternehmen zu unterstützen. Bis Ende 2027 will Fresenius Medical Care den Anteil von Frauen auf der ersten Führungsebene unterhalb des Vorstands auf 35 % und auf der zweiten Führungsebene auf 45 % erhöhen. Im Jahr 2022 lag der Anteil weiblicher Führungskräfte auf den ersten beiden Ebenen unterhalb des Vorstands bei 30 %. Darüber hinaus hat sich das Unternehmen zum Ziel gesetzt, bis 2030 den Anteil von Frauen in Führungspositionen so zu erhöhen, dass er dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft entspricht. Die neuen Ziele wurden im Nichtfinanziellen Konzernbericht 2022 veröffentlicht.
Diese Mitteilung enthält zukunftsbezogene Aussagen, die verschiedenen Risiken und Unsicherheiten unterliegen. Die zukünftigen Ergebnisse können erheblich von den zurzeit erwarteten Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Risikofaktoren und Ungewissheiten wie z.B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördlichen Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnissen klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten bezüglich Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren und die Verfügbarkeit finanzieller Mittel. Diese und weitere Risiken und Unsicherheiten sind im Detail in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S.-amerikanischen Börsenaufsicht (U.S. Securities and Exchange Commission) eingereicht werden. Fresenius Medical Care übernimmt keinerlei Verantwortung, die in dieser Mitteilung enthaltenen zukunftsbezogenen Aussagen zu aktualisieren.
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, ist mit dem renommierten CIO 100 Award ausgezeichnet worden. Das Unternehmen wurde für seine bahnbrechenden Bemühungen ausgezeichnet, ein Instrument zur Vorhersage der intradialytischen Hypotonie (IDH) zu entwickeln, bevor diese bei Hämodialyse-Patienten auftritt. IDH ist eine häufige Komplikation der Langzeit-Hämodialyse, die zu schwerwiegenden klinischen Folgen bis hin zum Tod führen kann und schwer vorherzusagen ist.
Das Renal Research Institute (RRI), ein Geschäftsbereich von Fresenius Medical Care, und das Team Digital Technology & Innovation (DTI) des Unternehmens haben eine sichere Datenpipeline entwickelt, die Echtzeitdaten von Dialysegeräten und medizinischen Sensoren aus den USA in hoher Frequenz sammelt.
Der erhöhte Datenfluss ermöglicht es, mithilfe von maschinellem Lernen und Cloud Computing eine IDH-Vorhersage für Patientinnen und Patienten in Echtzeit zu erstellen. Die Dialyseteams nutzen die Informationen, um Behandlungspläne zu entwerfen und bei der Behandlung einzugreifen, um IDH zu verhindern. Dadurch können Morbidität und Mortalität der Patientinnen und Patienten verringert werden.
"Dies ist ein gutes Beispiel für partnerschaftliche Zusammenarbeit und Teamwork. Wir sind stolz darauf, diese spannenden Technologien für eine noch bessere Versorgung unserer Patienten einzusetzen, um die Behandlungsergebnisse zu verbessern und damit auch die Lebensqualität unserer Patienten", sagte Dr. Franklin W. Maddux, Global Chief Medical Officer und Vorstandsmitglied der Fresenius Medical Care.
Mit den CIO 100 Awards werden 100 Unternehmen und ihre Teams ausgezeichnet, die IT auf innovative Weise einsetzen, um einen Wettbewerbsvorteil zu schaffen, Geschäftsprozesse zu optimieren, Wachstum zu ermöglichen oder die Beziehungen zu Kunden zu verbessern. Da der Preis an Unternehmen und nicht an Einzelpersonen vergeben wird, ist er ein anerkanntes Zeichen für herausragende Leistungen von Unternehmen.
Das Renal Research Institute (RRI) hat es sich zur Aufgabe gemacht, die Behandlungsergebnisse von Patientinnen und Patienten mit chronischer Nierenerkrankung (CKD) durch Forschung, technische Innovation, Implementierung von Prozessen und Schulungen messbar zu verbessern. Das RRI ist bestrebt, seine Ziele durch die Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen akademischen Partnern, der Industrie und gemeinnützigen Organisationen zu erreichen, die auf dem Gebiet der Nierenerkrankungen tätig sind. Das RRI pflegt seine Beziehungen zu akademischen Zentren von höchstem Rang durch Partnerschaften. Das RRI fördert Forschungs- und Ausbildungsprogramme mit einem Schwerpunkt auf internationalen klinischen Stipendiaten, Wissenschaftlerinnen und Dialysepflegern. Durch Partnerschaften kann das RRI das Spektrum umfassender Nierenversorgung erweitern, indem es die Peritoneal- und Hämodialysetherapien durch klinische Forschung und die Anwendung von Praxisrichtlinien und neuen Technologien vorantreibt. Weitere Informationen erhalten Sie auf der Website des Renal Research Institute unter www.renalresearch.com.
This release contains forward-looking statements that are subject to various risks and uncertainties. Actual results could differ materially from those described in these forward-looking statements due to various factors, including, but not limited to, changes in business, economic and competitive conditions, legal changes, regulatory approvals, impacts related to COVID-19, results of clinical studies, foreign exchange rate fluctuations, uncertainties in litigation or investigative proceedings, and the availability of financing. These and other risks and uncertainties are detailed in Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA’s reports filed with the U.S. Securities and Exchange Commission. Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA does not undertake any responsibility to update the forward-looking statements in this release.
Diese Presseinformation könnte nach Maßgabe des U.S. Securities Act of 1933 (“Securities Act”), in seiner derzeit gültigen Fassung, als Angebotsmaterial der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA („FME“) angesehen werden. FME beabsichtigt, eine Registrierungserklärung in Form von Formular
F-4 nach Maßgabe des Securities Act bei der U.S. Securities and Exchange Commission („SEC“) einzureichen, einschließlich eines zugehörigen Informationsschreibens/Prospekts. AKTIONÄREN VON FME WIRD DRINGEND EMPFOHLEN, DIE REGISTRIERUNGSERKLÄRUNG UND ALLE ANDEREN RELEVANTEN DOKUMENTE, DIE BEI DER SEC EINGEREICHT WURDEN ODER NOCH EINGEREICHT WERDEN, EINSCHLIESSLICH DES ZUGEHÖRIGEN INFORMATIONSSCHREIBENS/PROSPEKTS, ZU LESEN, SOBALD SIE VERFÜGBAR SIND, DA SIE WICHTIGE INFORMATIONEN ÜBER DEN GEPLANTEN FORMWECHSEL ENTHALTEN WERDEN. Die endgültige Fassung des Informationsschreibens/Prospekts wird an die Aktionäre von FME verteilt werden. Aktionäre können ein kostenloses Exemplar dieser Offenlegungsdokumente (sobald sie verfügbar sind) und anderer von FME bei der SEC eingereichter Dokumente auf der Website der SEC unter www.sec.gov oder von Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA, zu Händen: Investor Relations, Else-Kröner-Strasse 1, 61352 Bad Homburg v.d.H., Deutschland, erhalten.
- Strategischer Fokus: Wert schaffen als führendes Unternehmen in der Behandlung von Nierenerkrankungen
- Transformation beschleunigt:
- Vollständige Neuausrichtung auf zwei globale operative Segmente
- Vereinfachung der Governance-Struktur vorgeschlagen
- Transformationsprogramm FME25 erweitert; neues Ziel: nachhaltige Reduzierung der Kostenbasis um 650 Mio € bis 2025
- 2023 als Übergangsjahr auf dem Weg zur Erholung des Gewinnwachstums im Jahr 2024 erwartet
Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care, sagte: „In den kommenden Jahren wird unser Fokus ganz klar auf einer verbesserten operativen Performance liegen – und auf unserer Transformation, mit der wir die Wertschöpfung für unsere Aktionäre sicherstellen. Dies bedeutet noch mutigere Schritte, mit denen wir die Art und Weise unser Geschäft zu führen weiter vereinfachen und fokussieren und die Rückkehr zu nachhaltig profitablem Wachstum vorantreiben: Erreichen werden wir das mit einer vereinfachten und effizienten Governance-Struktur, einer noch schnelleren Realisierung operativer Effizienzen in den beiden neuen globalen Segmenten sowie mit der weiteren Optimierung unserer Prozesse und unseres Portfolios. All dies stützt unsere ständige Mission, Patientinnen und Patienten rund um den Globus bestmöglich zu versorgen. 2022 hat gezeigt, dass wir uns in einem sehr herausfordernden Umfeld bewegen. Und obwohl wir für 2023 mehr Gegenwind als Rückenwind – und gleichzeitig keinerlei weitere staatliche Unterstützung – erwarten, werden wir dank unserer Transformation und unseres geschärften Fokus in der Lage sein, die Umsetzung unserer strategischen Initiativen zu beschleunigen und 2024 zum Gewinnwachstum zurückzukehren.“
1 Sondereffekte werden als gesonderte Kennzahlen offengelegt („Umsatz ohne Sondereffekte“, Operatives Ergebnis ohne Sondereffekte“), um Effekte zu erfassen, die ungewöhnlicher Natur sind und zum Zeitpunkt der Erstellung der Prognose nicht vorhersehbar waren oder deren Umfang oder Auswirkungen nicht absehbar waren. Diese Effekte werden bereinigt, um die Vergleichbarkeit der vorgelegten Zahlen mit den Finanzzielen des Unternehmens zu gewährleisten, die ohne Sondereffekte festgelegt wurden.
Im Geschäftsjahr 2022 wurden Kosten im Zusammenhang mit dem FME25-Programm, die Auswirkungen des Kriegs in der Ukraine, die Auswirkungen der Hyperinflation in der Türkei, die Neubewertung des beizulegenden Zeitwerts des Anteils an Humacyte, Inc. und der Nettogewinn im Zusammenhang mit InterWell Health als Sondereffekte behandelt. Eine detaillierte Überleitung findet sich in der Tabelle am Ende dieser Presseinformation.
2 Ergebnis, das auf die Anteilseigner der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA entfällt.
Unser strategischer Anspruch: Wert schaffen als führendes Unternehmen im Bereich der Behandlung von Nierenerkrankungen
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, setzt seine Transformation fort. Durch eine klare Fokussierung auf die Stärkung des Kerngeschäfts sowie auf weitere operative und strukturelle Effizienzsteigerungen will das Unternehmen auf einen nachhaltig profitablen Wachstumspfad zurückkehren und die Wertschöpfung für seine Aktionärinnen und Aktionäre unterstützen. Die deutlich erweiterten und beschleunigten Anstrengungen von Fresenius Medical Care werden sich auf die folgenden Kernbereiche konzentrieren:
Struktur: Fresenius Medical Care hat sein neues Betriebsmodell eingeführt und operiert nun in zwei globalen Segmenten: Care Enablement (Gesundheitsprodukte) und Care Delivery (Gesundheitsdienstleistungen). Das neue Betriebsmodell erhöht die Transparenz und ermöglicht es dem Unternehmen, die angestrebten Verbesserungen voranzutreiben. Es schafft darüber hinaus skalierbare administrative Funktionen (General & Administrative) zur Unterstützung der operativen Segmente. Der angekündigte Plan zur Umwandlung der Rechtsform wird eine vereinfachte Governance-Struktur sowie eine noch schnellere und vollständig unabhängige Entscheidungsfindung zur Folge haben und gleichzeitig die Rechte der Streubesitzaktionärinnen und -aktionäre stärken. Weitere Einzelheiten entnehmen Sie bitte der heute veröffentlichten gesonderten Pressemitteilung.
Kapitalallokation: Um die Rendite auf das investierte Kapital (ROIC) weiter zu verbessern, verfolgt Fresenius Medical Care einen disziplinierten Ansatz bei der Kapitalallokation. Das Unternehmen hat weiterhin die Absicht seine Investment-Grade-Ratings zu wahren und hält an seinem selbst auferlegten Ziel fest, den Verschuldungsgrad (Nettoverschuldung/EBITDA) zwischen 3,0x und 3,5x zu halten. Fresenius Medical Care wird sich strikt an seine Dividendenpolitik halten, die Ausschüttung an der Ergebnisentwicklung auszurichten. Der diesjährige Dividendenvorschlag von 1,12 € entspricht einer Reduzierung um 17 % gegenüber dem Vorjahr.
Effizienz: Fresenius Medical Care wird sein Transformationsprogramm FME25 beschleunigen und erweitern, um seine Prozesse entlang des neuen Betriebsmodells weiter zu optimieren. Das Unternehmen erhöht das Einsparziel für das Programm von 500 Mio € auf 650 Mio € im Jahr 2025 und erwartet nun für den gleichen Zeitraum Investitionen von bis zu 650 Mio €3. Bis Ende 2022 hat Fresenius Medical Care im Rahmen von FME25 Einsparungen in Höhe von 131 Mio € (auf Ebene des operativen Ergebnisses) erzielt – und damit sein ursprüngliches Ziel für diesen Zeitraum in Höhe von 40 bis 70 Mio € übertroffen.
Zur Unterstützung seines Turnaround-Plans wird das Unternehmen weitere Maßnahmen zur Steigerung der betrieblichen Effizienz und zur Kostensenkung vorantreiben. Im Segment Care Delivery wird dies die Verbesserung der Produktivität und operativen Auslastung im Kerngeschäft mit Dialysedienstleistungen beinhalten. Im Segment Care Enablement wird sich Fresenius Medical Care auf Preisanpassungsmaßnahmen, Produktivitätssteigerung und die Überprüfung des weltweiten Produktionsnetzwerks konzentrieren.
3 Kosten im Zusammenhang mit dem Programm FME25 werden als Sondereffekte behandelt.
Portfoliooptimierung: Mit einem strikten Fokus auf das Kerngeschäft und die Steigerung der Profitabilität wird Fresenius Medical Care sein Portfolio anpassen. Im Segment Care Delivery umfasst dies den Ausstieg aus nicht-nachhaltigen internationalen Märkten und die Veräußerung von Geschäftsbereichen außerhalb des Kerngeschäfts. Im Segment Care Enablement wird das Unternehmen seine globalen Forschungs- und Entwicklungs-Programme straffen und prüft die Veräußerung von Produktbereichen außerhalb des Kerngeschäfts. Dies wird eine gezielte Kapitalallokation zugunsten der Bereiche des Kerngeschäfts mit stärkerem profitablem Wachstum ermöglichen. Die aus der Portfoliooptimierung resultierenden Veräußerungserlöse sollen zur Reduzierung des Verschuldungsgrades verwendet werden.
Weitere Fortschritte bei wertorientierter Versorgung und Nachhaltigkeit
Fresenius Medical Care hat die Zahl der Patientinnen und Patienten mit terminaler Niereninsuffizienz (ESRD) und chronischer Nierenerkrankung (CKD), die im Rahmen wertorientierter Versorgung betreut werden, von rund 20.000 Patienten im Jahr 2021 auf rund 90.000 im Jahr 2022 gesteigert. Das Unternehmen hat 2022 medizinische Kosten in Höhe von rund 6 Mrd $ verwaltet und erwartet, dass die verwalteten medizinischen Kosten bis Ende 2025 auf 11 Mrd $ ansteigen werden.
Mit dem erfolgreichen Abschluss seines globalen Nachhaltigkeitsprogramms hat Fresenius Medical Care die Grundlage dafür geschaffen, seine Leistung im Bereich Nachhaltigkeit weiter zu steigern und dauerhaft ökonomischen, ökologischen und gesellschaftlichen Mehrwert zu schaffen. Im Rahmen des dreijährigen Programms hat das Unternehmen Nachhaltigkeitsprinzipien in die Geschäftsaktivitäten integriert sowie Standards, Prozesse und Performance-Tracking auf globaler Ebene etabliert. Auf Basis der Ergebnisse wurden neue globale Ziele festgelegt, die das kontinuierliche Engagement von Fresenius Medical Care im Bereich Nachhaltigkeit unterstreichen. Im Mittelpunkt stehen dabei die weitere Verbesserung der Versorgungsqualität und des Zugangs zur Gesundheitsversorgung, der Aufbau des besten Teams im Dienste der Patientinnen und Patienten sowie die Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks.
Ergebnis im Geschäftsjahr 2022 im Rahmen der Erwartungen: anhaltende Beeinträchtigungen durch höhere Personalkosten und inflationsbedingte Kostensteigerungen
Der Umsatz stieg im vierten Quartal um 8 % auf 4.997 Mio € (+2 % währungsbereinigt, +2 % organisch).
Im Bereich Gesundheitsdienstleistungen erhöhte sich der Umsatz um 9 % auf 3.947 Mio € (+2 % währungsbereinigt, +3 % organisch). Währungsbereinigt war dies hauptsächlich zurückzuführen auf organisches Wachstum in EMEA – einschließlich der Auswirkungen der Hyperinflation in der Türkei – sowie auf organisches Wachstum in Asien-Pazifik und Lateinamerika. Dies wurde teilweise durch die Auswirkungen von Covid-19 auf das organische Wachstum in Nordamerika ausgeglichen.
Im Bereich Gesundheitsprodukte stieg der Umsatz um 2 % auf 1.050 Mio € (währungsbereinigt stabil, organisch stabil). Währungsbereinigt wurden höhere Umsätze mit Einwegprodukten für die Behandlung in Dialysezentren ausgeglichen durch niedrigere Umsätze mit Dialysegeräten für die Behandlung chronischer Erkrankungen.
Im Geschäftsjahr 2022 erhöhte sich der Umsatz um 10 % auf 19.398 Mio € (+2 % währungsbereinigt, +2 % organisch). Der Umsatz im Bereich Gesundheitsdienstleistungen stieg um 11 % auf 15.418 Mio € (+2 % währungsbereinigt, +1 % organisch); der Umsatz im Bereich Gesundheitsprodukte erhöhte sich um 6 % auf 3.980 Mio € (+2 % währungsbereinigt, +2 % organisch).
Das operative Ergebnis sank im vierten Quartal um 22 % auf 352 Mio € (-28 % währungsbereinigt). Dies entspricht einer Marge von 7,0 % (4. Quartal 2021: 9,7 %). Das operative Ergebnis ohne Sondereffekte1 stieg um 1 % auf 495 Mio € (-8 % währungsbereinigt); dies entspricht einer Marge von 9,9 % (4. Quartal 2021: 10,6%). Währungsbereinigt war der Rückgang vor allem zurückzuführen auf Kostensteigerungen in der Lieferkette und höhere Personalkosten in allen Regionen, die im Vorjahresquartal erhaltene finanzielle Unterstützung der US-Regierung zum Ausgleich bestimmter Kosten im Zusammenhang mit Covid-19 sowie auf höhere Rechtskosten. Dies wurde teilweise ausgeglichen durch den negativen Effekt der Neubewertung von Investitionen im Vorjahr sowie Einsparungen im Zusammenhang mit dem FME25-Programm.
Im Geschäftsjahr 2022 ging das operative Ergebnis um 18 % auf 1.512 Mio € zurück (-25 % währungsbereinigt); dies entspricht einer Marge von 7,8 % (Geschäftsjahr 2021: 10,5 %). Ohne Sondereffekte1 sank das operative Ergebnis um 5 % auf 1.817 Mio €
(-13 % währungsbereinigt). Dies entspricht einer Marge von 9,4 % (Geschäftsjahr 2021: 10,9 %).
Das Konzernergebnis2 sank im vierten Quartal um 39 % auf 139 Mio € (-47 % währungsbereinigt). Ohne Sondereffekte1 sank das Konzernergebnis2 um 4 % auf 253 Mio € (-14% währungsbereinigt). Neben den oben genannten Effekten auf Ebene des operativen Ergebnisses war der währungsbereinigte Rückgang des Konzernergebnisses hauptsächlich zurückzuführen auf einen Anstieg des Anteils steuerlich nicht absetzbarer Aufwendungen im Vergleich zum steuerpflichtigen Einkommen sowie auf steuerrechtliche Änderungen. Das Ergebnis je Aktie (Basic EPS, „Earnings Per Share“) sank um 39 % auf 0,47 € (-47 % währungsbereinigt). Ohne Sondereffekte1 ging das Ergebnis je Aktie um 4 % auf 0,86 € zurück (währungsbereinigt -14 %).
Im Geschäftsjahr 2022 sank das Konzernergebnis2 um 31 % auf 673 Mio € (-37 % währungsbereinigt). Ohne Sondereffekte1 sank das Konzernergebnis2 um 10 % auf 913 Mio € (-17 % währungsbereinigt). Das Ergebnis je Aktie sank um 31 % auf 2,30 €
(-37 % währungsbereinigt). Ohne Sondereffekte1 ging das Ergebnis je Aktie um 10 % auf 3,11 € zurück (-17 % währungsbereinigt).
Regionale Entwicklungen
In Nordamerika stieg der Umsatz im vierten Quartal um 12 % auf 3.529 Mio € (währungsbereinigt stabil, organisch stabil). Währungsbereinigt war dies vor allem zurückzuführen auf die negativen Auswirkungen von Covid-19 auf das organische Wachstum im Bereich Gesundheitsdienstleistungen sowie auf geringere Umsätze mit Produkten für die Akutdialyse und mit Dialysegeräten für die Behandlung chronischer Erkrankungen, die das Wachstum im Bereich Gesundheitsprodukte beeinträchtigten. Im Geschäftsjahr 2022 erhöhte sich der Umsatz um 12 % auf 13.550 Mio € (währungsbereinigt stabil, organisch -1 %).
Das operative Ergebnis in Nordamerika sank im vierten Quartal um 10 % auf 363 Mio €
(-19 % währungsbereinigt). Dies entspricht einer einer Marge von 10,3 % (4. Quartal 2021: 12,7 %). Auf währungsbereinigter Basis war der Rückgang des operativen Ergebnisses hauptsächlich auf die im Vorjahresquartal erhaltene finanzielle Unterstützung der US-Regierung, höhere Personalkosten sowie auf inflationsbedingte Kostensteigerungen und höhere Kosten in den Lieferketten zurückzuführen. Dies wurde teilweise ausgeglichen durch den negativen Effekt der Neubewertung von Investitionen im Vorjahr sowie Einsparungen im Zusammenhang mit dem FME25-Programm. Im Geschäftsjahr 2022 sank das operative Ergebnis um 10 % auf 1.476 Mio € (-20 % währungsbereinigt); dies entspricht einer Marge von 10,9 % (Geschäftsjahr 2021: 13,6 %).
Der Umsatz in der Region Europa, Naher Osten, Afrika (EMEA) blieb stabil und betrug im vierten Quartal 730 Mio € (+2 % währungsbereinigt, +2 % organisch). Währungsbereinigt war dies hauptsächlich auf organisches Wachstum im Bereich Gesundheitsdienstleistungen zurückzuführen, einschließlich der Auswirkungen der Hyperinflation in der Türkei. Dies wurde teilweise ausgeglichen durch geringere Umsätze mit Dialysegeräten für die Behandlung chronischer Erkrankungen sowie mit Produkten für die kardiopulmonale Behandlung. Im Geschäftsjahr 2022 stieg der Umsatz um 3 % auf 2.851 Mio € (+5 % währungsbereinigt, +5 % organisch).
Das operative Ergebnis in der Region EMEA stieg im vierten Quartal um 13 % auf 87 Mio € (+14 % währungsbereinigt), was einer Marge von 12,0 % entspricht (4. Quartal 2021: 10,6 %). Währungsbereinigt war das Wachstum vor allem auf höhere Erstattungssätze zurückzuführen, die die inflationsbedingten Betriebskostensteigerungen abmilderten. Im Gesamtjahr ging das operative Ergebnis um 17 % auf 256 Mio € zurück (-16 % währungsbereinigt); dies entspricht einer Marge von 9,0 % (Geschäftsjahr 2021: 11,2 %).
In der Region Asien-Pazifik stieg der Umsatz im vierten Quartal um 2 % auf 563 Mio € (währungsbereinigt +3 %, organisch +3 %). Währungsbereinigt ist dies auf organisches Wachstum im Bereich Gesundheitsdienstleistungen zurückzuführen, das vor allem durch den Anstieg elektiver Eingriffe erzielt wurde, sowie auf Wachstum im Bereich Gesundheitsprodukte, vor allem durch höhere Umsätze mit Einwegprodukten für die Behandlung in Dialysezentren. Im Geschäftsjahr 2022 erhöhte sich der Umsatz um 7 % auf 2.152 Mio € (+4 % währungsbereinigt, +4 % organisch).
Das operative Ergebnis ging im vierten Quartal um 10 % auf 85 Mio € zurück (-9 % währungsbereinigt); dies entspricht einer Marge von 15,0 % (4. Quartal 2021: 17,0 %). Auf währungsbereinigter Basis war der Rückgang des operativen Ergebnisses hauptsächlich zurückzuführen auf Kosten im Zusammenhang mit einem Rechtsstreit und inflationsbedingte Kostensteigerungen, teilweise ausgeglichen durch vorteilhafte Währungstransaktionseffekte und Wachstum in bestimmten Geschäftsfeldern. Im Gesamtjahr sank das operative Ergebnis um 3 % auf 340 Mio € (-3 % währungsbereinigt). Dies entspricht einer Marge von 15,8 % (Geschäftsjahr 2021: 17,4 %).
In Lateinamerika sank der Umsatz im vierten Quartal um 16 % auf 163 Mio € (+33 % währungsbereinigt, +34 % organisch). Der währungsbereinigte Anstieg ist hauptsächlich auf organisches Wachstum im Bereich Gesundheitsdienstleistungen sowie auf höhere Umsätze mit Produkten für die Akutdialyse zurückzuführen. Im Gesamtjahr stieg der Umsatz um 13 % auf 797 Mio € (+26 % währungsbereinigt, +27 % organisch).
Das operative Ergebnis stieg im vierten Quartal auf 8 Mio €, was einer Marge von 4,8 % entspricht (4. Quartal 2021: -0,8 %). Auf währungsbereinigter Basis war die Entwicklung des operativen Ergebnisses vor allem auf Erhöhungen der Erstattungssätze zurückzuführen, die inflationäre Kostensteigerungen abmilderten. Dies wurde teilweise durch ungünstige Währungstransaktionseffekte ausgeglichen. Im Gesamtjahr stieg das operative Ergebnis um 99 % auf 24 Mio € (+51 % währungsbereinigt). Dies entspricht einer Marge von 3,0 % (Geschäftsjahr 2021: 1,7 %).
Cashflow-Entwicklung
Im vierten Quartal erzielte Fresenius Medical Care einen operativen Cashflow in Höhe von 600 Mio € (4. Quartal 2021: 669 Mio €). Dies entspricht einer Marge von 12,0 % (4. Quartal 2021: 14,4 %). Dies ist vor allem auf das niedrigere Konzernergebnis zurückzuführen. Im Geschäftsjahr 2022 belief sich der operative Cashflow auf 2.167 Mio € (Geschäftsjahr 2021: 2.489 Mio €), was einer Marge von 11,2 % entspricht (Geschäftsjahr 2021: 14,1 %).
Der Free Cashflow4 betrug im vierten Quartal 398 Mio € (4. Quartal 2021: 400 Mio €), was einer Marge von 8,0 % (4. Quartal 2021: 8,6 %) entspricht. Im Geschäftsjahr 2022 betrug der Free Cashflow 1.480 Mio € (Geschäftsjahr 2021: 1.660 Mio €). Dies entspricht einer Marge von 7,6 % (Geschäftsjahr 2021: 9,4 %).
4 Nettomittelzufluss/-abfluss aus betrieblicher Tätigkeit, nach Investitionen, vor Akquisitionen, Investitionen und Ausschüttungen
Patienten, Dialysezentren und Beschäftigte
Zum 31. Dezember 2022 behandelte Fresenius Medical Care 344.687 Patientinnen und Patienten in 4.116 Dialysezentren weltweit (31. Dezember 2021: 4.171) und beschäftigte insgesamt 128.044 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (auf Basis der Gesamtbeschäftigtenzahl), verglichen mit 130.251 Beschäftigten zum 31. Dezember 2021. Der Rückgang der Zahl der Dialysezentren im Vergleich zum Vorjahr spiegelt die geringeren Patientenzahlen sowie die Maßnahmen des Unternehmens im Rahmen des Transformationsprogramms FME25 wider.
Ausblick
Mit seinem neuen Betriebsmodell wird Fresenius Medical Care die Struktur seiner Finanzberichterstattung anpassen. In Einklang mit seiner DAX-Peergoup veröffentlicht das Unternehmen von nun an Jahresprognosen für Umsatz und operatives Ergebnis. Umsatz und operatives Ergebnis im Sinne dieses Ausblicks sind jeweils währungsbereinigt und schließen Sondereffekte1 aus.
Fresenius Medical Care erwartet für 2023 ein Umsatzwachstum im niedrigen bis mittleren einstelligen Prozentbereich (Basis 2022: 19.398 Mio €).
2022 wurde das operative Ergebnis von Fresenius Medical Care durch finanzielle Unterstützung der US-Regierung in Höhe von 277 Mio € (nicht-währungsbereinigt) positiv beeinflusst. Für 2023 erwartet das Unternehmen dagegen keine weitere Unterstützung der Regierung. Um die Vergleichbarkeit des Ergebnisausblicks für 2023 zu gewährleisten, wird die Vorjahresbasis entsprechend bereinigt (1.540 Mio €).
Auf dieser Grundlage erwartet Fresenius Medical Care, dass das operative Ergebnis stabil bleibt oder im bis zu hoch-einstelligen Prozentbereich zurückgeht.
Im Jahr 2025 will Fresenius Medical Care eine verbesserte operative Marge zwischen 10 und 14 % erreichen.
Pressekonferenz
Der Fresenius-Konzern veranstaltet am 22. Februar 2023 um 10:00 MEZ Uhr eine Pressekonferenz zum strategischen Ausblick und zu den Geschäftsergebnissen des Geschäftsjahres 2022. Die Pressekonferenz wird live in der Sektion „Medien“ der Website von Fresenius Medical Care übertragen. Nach der Veranstaltung steht dort eine Aufzeichnung zur Verfügung.
Telefonkonferenz
Ebenfalls am 22. Februar 2023 findet um 15:30 Uhr MEZ eine Telefonkonferenz von Fresenius Medical Care zu den Ergebnissen des vierten Quartals und des Geschäftsjahres 2022 für Investoren und Analysten statt. Weitere Informationen finden Sie in der Sektion „Investoren“ der Website von Fresenius Medical Care. Nach der Veranstaltung steht Ihnen die Aufzeichnung dort zur Verfügung.
Einen vollständigen Überblick über die Ergebnisse des vierten Quartals und des Geschäftsjahres 2022 finden Sie in unserer Gewinn- und Verlustrechnung am Ende dieser Presseinformation sowie in der beiliegenden PDF-Datei. Unser 20-F-Bericht enthält weitere Einzelheiten.
Diese Mitteilung enthält zukunftsbezogene Aussagen, die verschiedenen Risiken und Unsicherheiten unterliegen. Die zukünftigen Ergebnisse können erheblich von den zurzeit erwarteten Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Risikofaktoren und Ungewissheiten wie z.B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördlichen Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnissen klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten bezüglich Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren und die Verfügbarkeit finanzieller Mittel. Diese und weitere Risiken und Unsicherheiten sind im Detail in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S.-amerikanischen Börsenaufsicht (U.S. Securities and Exchange Commission) eingereicht werden. Fresenius Medical Care übernimmt keinerlei Verantwortung, die in dieser Mitteilung enthaltenen zukunftsbezogenen Aussagen zu aktualisieren.
Die Umsetzung der hier beschriebenen Maßnahmen steht unter dem Vorbehalt von Informations- und Konsultationsverfahren mit Betriebsräten und anderen Arbeitnehmervertretungen gemäß den lokalen Gesetzen. Solche Konsultationen können zu Änderungen an den vorgeschlagenen Maßnahmen führen.
Diese Presseinformation könnte nach Maßgabe des U.S. Securities Act of 1933 (“Securities Act”), in seiner derzeit gültigen Fassung, als Angebotsmaterial der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA („FME“) angesehen werden. FME beabsichtigt, eine Registrierungserklärung in Form von Formular F-4 nach Maßgabe des Securities Act bei der U.S. Securities and Exchange Commission („SEC“), einschließlich eines zugehörigen Informationsschreibens/Prospekts, einzureichen. AKTIONÄREN VON FME WIRD DRINGEND EMPFOHLEN, DIE REGISTRIERUNGSERKLÄRUNG UND ALLE ANDEREN RELEVANTEN DOKUMENTE, DIE BEI DER SEC EINGEREICHT WURDEN ODER NOCH EINGEREICHT WERDEN, EINSCHLIESSLICH DES ZUGEHÖRIGEN INFORMATIONSSCHREIBENS/PROSPEKTS, ZU LESEN, SOBALD SIE VERFÜGBAR SIND, DA SIE WICHTIGE INFORMATIONEN ÜBER DEN GEPLANTEN FORMWECHSEL ENTHALTEN WERDEN. Die endgültige Fassung des Informationsschreibens/Prospekts wird an die Aktionäre von FME verteilt werden. Aktionäre können ein kostenloses Exemplar dieser Offenlegungsdokumente (sobald sie verfügbar sind) und anderer von FME bei der SEC eingereichter Dokumente auf der Website der SEC unter www.sec.gov oder von Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA, zu Händen: Investor Relations, Else-Kröner-Straße 1, 61352 Bad Homburg v.d.H., Deutschland, erhalten.
- Vorgeschlagene Änderung der Rechtsform in eine deutsche Aktiengesellschaft wird eine gezielte, schnellere und unabhängige Entscheidungsfindung ermöglichen und Kapazitäten in der Geschäftsführung freisetzen
- Außerordentliche Hauptversammlung zur Abstimmung über den vorgeschlagenen Rechtsformwechsel ist zu Beginn des 3. Quartals 2023 geplant; der Umwandlungsprozess soll bis Ende 2023 abgeschlossen sein
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, hat heute seine Pläne bekannt gegeben, die derzeitige KGaA-Struktur (Kommanditgesellschaft auf Aktien) des Unternehmens in eine deutsche Aktiengesellschaft umzuwandeln. Diese Pläne sind das Ergebnis einer eingehenden Prüfung durch Fresenius Medical Care und Fresenius, die Anfang des Monats öffentlich bestätigt wurde. Im Zusammenhang mit dem vorgeschlagenen Rechtsformwechsel wird die Führungsstruktur vereinfacht und ein zweistufiges deutsches System mit einem mitbestimmten Aufsichtsrat und einem Vorstand eingeführt. Diese Struktur entspricht deutschem Standard. Fresenius wird weiterhin ein aktiver und unterstützender Aktionär von Fresenius Medical Care sein, ohne den Anteil an Fresenius Medical Care im Rahmen der geplanten Dekonsolidierung des Unternehmens reduzieren zu müssen.
Fresenius Medical Care erwartet, von der vorgeschlagenen neuen Rechtsform zu profitieren, da sie die Governance-Struktur vereinfacht und eine noch gezieltere, schnellere und agilere Entscheidungsfindung ermöglicht. Darüber hinaus werden Kapazitäten in der Geschäftsführung freigesetzt und potenzielle Interessenkonflikte vermieden. Die neue Struktur wird Fresenius Medical Care uneingeschränkten Zugang zu den Kapitalmärkten für Finanzierungszwecke ermöglichen und unabhängige Entscheidungen über die Finanz- und Dividendenpolitik sicherstellen.
Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care, sagte: „Die Vereinfachung unserer Governance-Struktur ist ein wichtiger Schritt zu mehr Handlungsspielraum für eine erfolgreiche Zukunft. Die neue Rechtsform gibt uns die nötige Flexibilität und Autonomie, um uns darauf zu konzentrieren, als führendes Unternehmen für Nierenbehandlungen Werte zu generieren. Gleichzeitig halten wir an unserer langfristigen Strategie fest und verfolgen weiterhin unser Ziel, unseren Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt die bestmögliche Versorgung zu bieten.“
Die vorgeschlagene Führungsstruktur wird insbesondere die Rechte der Streubesitzaktionäre stärken.
Voraussichtlich zu Beginn des 3. Quartals 2023 wird eine außerordentliche Hauptversammlung stattfinden, in der alle Aktionärinnen und Aktionäre die Möglichkeit haben werden, über den vorgeschlagenen Rechtsformwechsel zu entscheiden. Im Falle der Zustimmung durch die Aktionärinnen und Aktionäre wird der Antrag auf Rechtsformwechsel dem Handelsregister angemeldet. Der gesamte Prozess der formellen Umwandlung der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA in eine deutsche Aktiengesellschaft wird nach erfolgter Zustimmung voraussichtlich bis zum Ende dieses Jahres abgeschlossen sein.
Diese Mitteilung enthält zukunftsbezogene Aussagen, die verschiedenen Risiken und Unsicherheiten unterliegen. Die zukünftigen Ergebnisse können erheblich von den zurzeit erwarteten Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Risikofaktoren und Ungewissheiten wie z.B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördlichen Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnissen klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten bezüglich Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren und die Verfügbarkeit finanzieller Mittel. Diese und weitere Risiken und Unsicherheiten sind im Detail in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S.-amerikanischen Börsenaufsicht (U.S. Securities and Exchange Commission) eingereicht werden. Fresenius Medical Care übernimmt keinerlei Verantwortung, die in dieser Mitteilung enthaltenen zukunftsbezogenen Aussagen zu aktualisieren.
Fresenius Medical Care, der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen, hat auf dem Weltwirtschaftsforum in Davos die „Zero Health Gaps Pledge“ unterzeichnet. Diese Selbstverpflichtung ist Teil des „Global Health Equity Network“ (GHEN), in dem wichtige Akteure aus dem öffentlichen und privaten Sektor zusammenkommen, um eine gemeinsame Vision von „Zero Health Gaps“ im Einklang mit den UN-Zielen für nachhaltige Entwicklung voranzutreiben. Insgesamt haben 36 Unternehmen aus acht Ländern die weltweit erste Selbstverpflichtung dieser Art unterzeichnet. Fresenius Medical Care bekennt sich mit der Unterzeichnung zu einem verantwortungsvollen Handeln und zur Zusammenarbeit für mehr gesundheitliche Chancengleichheit.
„Wir sind überzeugt, dass der Zugang zu einer gleichberechtigten und qualitativ hochwertigen Gesundheitsversorgung ein grundlegendes Menschenrecht ist. Deshalb verpflichten wir uns zur Zusammenarbeit mit weltweit führenden Unternehmen und Organisationen, um das Leben von Millionen von Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern“, sagte Helen Giza, Vorstandsvorsitzende von Fresenius Medical Care. „Wir werden auch in unsere Organisation schauen und klare und konkrete Schritte unternehmen, um unsere Prozesse ökonomisch und ökologisch nachhaltig zu gestalten und gleichzeitig den Zugang zu unserer medizinischen Versorgung in den Ländern, in denen wir tätig sind, zu verbessern.“
Der Unterschied in der durchschnittlichen Lebenserwartung zwischen Ländern mit hohem und niedrigem Einkommen ist mit 78 zu 64 Jahren eklatant. Globale Klima- und Gesundheitskrisen, wie die Covid-19-Pandemie, haben das Ausmaß dieser Ungleichheiten und die möglichen Folgen von Untätigkeit noch verstärkt. Die „Zero Health Gaps Pledge“ ist eine direkte Reaktion auf die zunehmende Ungleichheit in der gesundheitlichen Versorgung in der Welt.
Fresenius Medical Care hat eine Reihe von Maßnahmen ergriffen, um die Chancengleichheit auf gesundheitliche Versorgung zu erhöhen. Das Health Equity Dashboard des Unternehmens liefert wichtige demografische und regionale Daten, um mögliche Ungleichheiten bei relevanten Patientenparametern zu identifizieren. Ziel sind individuell maßgeschneiderte Maßnahmen in den unterschiedlichen Regionen, um Versorgungslücken zu vermeiden.
„Rund 3,8 Millionen Patientinnen und Patienten weltweit unterziehen sich regelmäßig einer Dialysebehandlung. Lücken in der Gesundheitsversorgung zu schließen hat für uns daher oberste Priorität“, sagte Dr. Franklin W. Maddux, Global Chief Medical Officer. „Mit der Zero-Health-Gaps-Verpflichtung nehmen wir eine Vorreiterrolle in der internationalen Gesundheitsversorgung ein und stellen uns dieser großen Herausforderung.“
Dr. Nwamaka (Amaka) Eneanya, Head of Strategy and Operations für das Global Medical Office, wird die globale Strategie des Unternehmens für gesundheitliche Chancengleichheit leiten, einschließlich der Aktivitäten zur Erfüllung der „Zero Health Gaps Pledge“. Gemeinsam mit Mignon Early, Vice President Diversity, Equity, and Inclusion, wird sie sicherstellen, dass strategische Initiativen im Kontext der zunehmend vielfältigen Belegschaft von Fresenius Medical Care entwickelt werden.
Klicken Sie hier, um die vollständige „Zero Health Gaps Pledge“ mit ihren zehn wichtigsten Verpflichtungen zu lesen, und klicken Sie hier, um mehr über das „Global Health Equity Network“ zu erfahren.
Rechtliche Hinweise:
Diese Mitteilung enthält zukunftsbezogene Aussagen, die verschiedenen Risiken und Unsicherheiten unterliegen. Die zukünftigen Ergebnisse können erheblich von den zurzeit erwarteten Ergebnissen abweichen, und zwar aufgrund verschiedener Risikofaktoren und Ungewissheiten wie z.B. Veränderungen der Geschäfts-, Wirtschafts- und Wettbewerbssituation, Gesetzesänderungen, behördlichen Genehmigungen, Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, Ergebnissen klinischer Studien, Wechselkursschwankungen, Ungewissheiten bezüglich Rechtsstreitigkeiten oder Untersuchungsverfahren und die Verfügbarkeit finanzieller Mittel. Diese und weitere Risiken und Unsicherheiten sind im Detail in den Berichten der Fresenius Medical Care AG & Co. KGaA beschrieben, die bei der U.S.-amerikanischen Börsenaufsicht (U.S. Securities and Exchange Commission) eingereicht werden. Fresenius Medical Care übernimmt keinerlei Verantwortung, die in dieser Mitteilung enthaltenen zukunftsbezogenen Aussagen zu aktualisieren.